Sjukpenninggrundande inkomst vid tjänstledighet utan lön: Guide 2025
När du tar tjänstledigt utan lön påverkas din sjukpenninggrundande inkomst (SGI), vilket kan få stora konsekvenser för din ekonomiska trygghet. I denna guide går vi igenom hur SGI fungerar vid tjänstledighet, vilka regler som gäller 2025 och hur du kan skydda din inkomst under ledigheten.
Vad är SGI och hur påverkas den av tjänstledighet?
Sjukpenninggrundande inkomst (SGI) är den inkomst som Försäkringskassan använder för att beräkna ersättningar som sjukpenning, föräldrapenning och andra bidrag. När du är tjänstledig utan lön påverkas din SGI eftersom du inte längre har någon arbetsinkomst.
Beräkning av SGI 2025
Din SGI baseras på:
- Din förväntade årsinkomst från anställning
- Inkomst från egen verksamhet
- Vissa ersättningar som likställs med arbete
För 2025 gäller följande gränser:
- Minsta SGI: Cirka 13 000 kr per år (24% av prisbasbeloppet)
- SGI-tak 2025: 588 000 kr per år (49 000 kr per månad)
Enligt Ekonomi-bolaget höjdes taket senast 2018 och har anpassats för att gynna högre inkomster.
Så påverkas SGI av tjänstledighet
När du tar tjänstledigt utan lön gäller följande:
| Period | Effekt på SGI | Vad du behöver göra |
|---|---|---|
| 0-3 månader | SGI är skyddad (grundregel) | Planera för eventuellt längre ledighet |
| Efter 3 månader | SGI sänks eller nollas utan aktivt skydd | Aktivera SGI-skydd genom godkänd aktivitet |
| Vid återgång till arbete | SGI återställs om den varit skyddad | Meddela Försäkringskassan om arbetets omfattning |
En utredning från 2023 föreslår nya beräkningsmetoder för SGI som kan implementeras under 2025-2026.
Regler för tjänstledighet utan lön 2025
I Sverige regleras rätten till tjänstledighet av flera lagar, bland annat Studieledighetslagen och Föräldraledighetslagen.
Lagliga rättigheter till tjänstledighet
Du har rätt till tjänstledighet för:
- Studier (kräver minst 6 månaders anställning)
- Start av eget företag (upp till 6 månader)
- Vård av närstående (upp till 100 dagar)
- Föräldraledighet
- Trängande familjeskäl
Kvalifikationskrav och process
För att få tjänstledigt krävs ofta:
- 6-12 månaders anställning hos nuvarande arbetsgivare
- Ansökan minst 2 månader före önskad ledighet
- Arbetsgivarens godkännande (kan skjuta upp med upp till 6 månader)
Vid återgång har du rätt till en likvärdig tjänst som innan ledigheten.
Ekonomiska konsekvenser av tjänstledighet
Att ta tjänstledigt utan lön påverkar din ekonomi både direkt och långsiktigt.
Direkt ekonomisk påverkan
Under tjänstledigheten:
- Ingen löneinkomst (uppenbart men viktigt)
- SGI sjunker efter 3 månader om inget skydd aktiveras
- Ingen intjäning av semesterdagar och semesterlön
- Ingen sjuklön de första 14 dagarna om du blir sjuk
Långsiktiga ekonomiska effekter
Tjänstledighet påverkar även:
- Din pension (både allmän pension och tjänstepension)
- Möjlighet att ta lån (lägre inkomst = lägre kreditvärdighet)
- Framtida socialförsäkringsförmåner
Enligt Arbetet är det många som tappar sin SGI vid arbetslöshet eller tjänstledighet, vilket kan leda till ekonomiska svårigheter om man blir sjuk.
Hur du skyddar din SGI under tjänstledigheten
För att behålla din SGI under en längre tjänstledighet behöver du aktivera ett SGI-skydd genom godkända aktiviteter.
Aktiviteter som ger SGI-skydd
Din SGI kan skyddas om du:
- Studerar med studiestöd från CSN (minst halvtid)
- Är aktivt arbetssökande via Arbetsförmedlingen
- Vårdar barn under 1 år
- Tar emot närståendepenning för vård av anhörig
- Deltar i arbetsmarknadspolitiskt program
- Tar emot omställningsstudiestöd vid vidareutbildning
Bidraget.se rekommenderar att du är särskilt noggrann med att registrera dig som arbetssökande om du inte har någon annan SGI-skyddande aktivitet.
Checklista för att skydda din SGI
- Kontakta Försäkringskassan minst en månad innan tjänstledigheten
- Säkerställ att du har dokumentation för din skyddsaktivitet (t.ex. CSN-beslut)
- Undvik ”glapp” mellan olika skyddsaktiviteter
- Meddela Försäkringskassan när du återgår i arbete
- Kontrollera regelbundet din status via Försäkringskassans Mina Sidor
Tips: Kombinera olika skyddsaktiviteter
Du kan kombinera olika aktiviteter som ger SGI-skydd under din tjänstledighet. Till exempel kan du studera en period och sedan vara aktivt arbetssökande. Det viktiga är att det inte blir glapp mellan aktiviteterna.
Verkliga exempel på SGI vid tjänstledighet
Exempel: Maria tar studieledigt
Maria arbetar som administratör med en månadslön på 35 000 kr (SGI: 420 000 kr/år). Hon tar tjänstledigt för att studera på universitet i två år.
Åtgärder: Maria ansöker om studiestöd från CSN och studerar på heltid. Detta skyddar hennes SGI under hela studieperioden.
Resultat: När Maria blir sjuk under en månad i sina studier kan hon få sjukpenning baserad på sin tidigare SGI, cirka 80% av 35 000 kr efter karensavdrag.
Exempel: Anders startar eget
Anders arbetar som utvecklare och tjänar 49 000 kr/månad (SGI: 588 000 kr/år, maxnivån 2025). Han tar tjänstledigt 8 månader för att starta eget företag.
Situation: Eftersom Anders arbetar med sitt företag under tjänstledigheten, kan hans SGI skyddas om företaget uppfyller vissa krav. I detta fall räknas det som ett SGI-grundande arbete och hans tidigare SGI är skyddad.
När han återgår till sin anställning återställs hans SGI automatiskt.
Vanliga frågor om SGI och tjänstledighet
Hur skyddar man sin SGI vid tjänstledighet?
Genom att delta i godkända aktiviteter som studier med CSN-stöd, vara aktivt arbetssökande, vårda barn under 1 år, eller ta emot närståendepenning. Kontakta Försäkringskassan för att säkerställa att din aktivitet ger SGI-skydd.
Kan man få sjukpenning utan SGI?
Nej, utan SGI kan du inte få sjukpenning från Försäkringskassan. I vissa fall kan du få sjukpenning i särskild form eller sjukersättning, men detta prövas individuellt och ger oftast lägre belopp.
Vad är SGI-taket 2025?
SGI-taket 2025 är 588 000 kr per år, vilket motsvarar 49 000 kr per månad. Inkomster över denna gräns ger inte högre ersättning från socialförsäkringen.
Hur påverkar tjänstledighet min pension?
Tjänstledighet utan lön innebär att du inte tjänar in pensionsgrundande inkomst under perioden, vilket kan påverka både din allmänna pension och tjänstepension. Viss kompensation kan ske om du har SGI-skydd aktiverat.
Vad gäller för SGI om jag är arbetslös?
Om du blir arbetslös kan din SGI skyddas om du registrerar dig som arbetssökande hos Arbetsförmedlingen. A-kassa och SGI är två separata system men kan samverka.
Kan jag kombinera omställningsstudiestöd med SGI-skydd?
Ja, omställningsstudiestöd kan skydda din SGI på samma sätt som vanligt studiestöd, förutsatt att studierna bedrivs på minst halvtid.
Hur länge är SGI-skyddet på 3 månader aktivt?
De tre månaderna är en grundregel som gäller från den dag du slutar arbeta eller minskar din arbetstid. Efter denna period måste du ha aktiverat något särskilt SGI-skydd för att behålla din SGI.
Vad händer med min SGI när jag återgår i arbete?
När du återgår i arbete efter tjänstledigheten kommer din SGI att baseras på din nya arbetsinkomst. Om du har haft ett godkänt SGI-skydd kan du behålla din tidigare SGI-nivå, förutsatt att du återgår till liknande arbetsvillkor.
Inga kommentarer än